Bibliotekari koji su jedini zaposleni u svojoj biblioteci ili solo bibliotekari suočavaju se sa posebnim izazovom svoje profesije, bez obzira na tip biblioteke u kojoj rade. Za razliku od svojih kolega u velikim bibliotečkim sistemima poput nacionalnih i univerzitetskih biblioteka, u kojima specijalisti i subspecijalisti suvereno vladaju svojim oblastima rada i u interakciji sa drugim specijalistima čine sistem, solo bibliotekari sami organizuju, održavaju i, trebalo bi, i unapređuju sistem koji počiva na njihovim znanjima, veštinama i sposobnostima. Upravljanje bibliotekom sa jednim zaposlenim nudi solo bibliotekarima priručničku pomoć u savladavanju zadataka menadžmenta, promovisanja biblioteke i njenih resursa, lobiranja, korišćenja informacione tehnologije, formiranja i vođenja zbirke, katalogizacije i klasifikacije, rada sa korisnicima i mnogim drugim pitanjima na koja treba da nađu odogovor. Teorijska osnova mnogih problema i nedoumica, praktični saveti i studije slučaja organizovani u osam poglavlja priručnika iz pera iskusnog solo bibliotekara Larija Kupermana sasvim sigurno će olakšati solo bibliotekarima organizovanje malih biblioteka u kojima rade na način da adekvatno odgovore potrebama svojih korisnika i ne ostanu izolovani u odnosu na svoju stručnu zajednicu.