Najprestižniji događaj u domaćem bibliotekarstvu, godišnja konferencija Bibliotekarskog društva Srbije, 21. po redu održana je od 12. do 14. decembra u Gradskoj biblioteci Pančevo sa pretkonferencijskim danom u Univerzitetskoj biblioteci u Beogradu.
Tema ovogodišnje konferencije koja se po prvi put pojavila u javnom diskursu kulturne scene u Srbiji, bila je „Radno okruženje bibliotekara“. U raznovrsnom programu i različitim interaktivnim formatima predstavljanja učestvovalo je 230 bibliotekara i stručnjaka u kulturi iz Srbije, Republike Srpske, Slovenije, Hrvatske, Crne Gore, Rusije, Holandije, Belorusije, Grčke i sa Kipra.
Tokom pretkonferencijskog dana, na panelu sa temom „Misija i zadaci biblioteka u doba digitalne transformacije i gubitka suštinskih društvenih vrednosti”, učestvovala je dr Milena Đorđijević podelivši svoja razmišljanja o aktuelnim pitanjima vezanim za promenu uloge bibliotekara u kontekstu brzog tehnološkog napretka i uticaja neoliberalnih vrednosti na društvo.
Prvoga dana programa u Pančevu, Tamara Butigan Vučaj predstavila je svoj rad sa temom „Hygge za zaposlene u bibliotekama: utopija ili realnost?“ otvorivši pitanje doprinosa stvaranju prijatnijeg radnog okruženja koje bi predstavljalo izvor zadovoljstva, pre nego izvor stresa i osećaja niže vrednosti.
Poster prezentaciju sa temom „Novi prostori za razvoj savremenog bibliotekarstva u Srbiji”, imala je Ljiljana Macura koja je u okviru teme prikazala kombinaciju znanja iz teorije i iskustava iz prakse bibliotekarstva i informacionih nauka u različitim bibliotečkim sredinama.
U radu žirija za izbor najboljeg postera učestvovali su Gorana Stevanović i Slaven Popara a pobednika je uz obrazloženje i zaključak žirija objavila Gorana Stevanović.
Po završetku programa konferencije održan je prvi sastanak srpsko-ruskog bibliotekarskog foruma RU:RS LIB Forum, na kojem su učestvovale u ulozi kopredsedavajuće, Jelena Glišović i u radnoj grupi „Biblioteke u digitalnom svetu veštačke inteligencije“, Tamara Butigan Vučaj.
Ovogodišnja konferencija bila je prilika da se podsetimo koliko je važna dobra komunikacija i aktivno slušanje kao i stalno učenje kao način za unapređenje sopstvenog i zajedničkog radnog okruženja.